أخبارالتيطري....news26
هذه الرسالة تفيد بأنك غير مسجل
.. يسعدنا اضمامك الينا ..
فتوكل على الله و سجل معنا
بحـث
 
 

نتائج البحث
 


Rechercher بحث متقدم

سحابة الكلمات الدلالية

المواضيع الأخيرة
» فساتين البيت لصيف 2013
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالإثنين 8 يوليو 2013 - 18:28 من طرف Admin

» كتاب المثلجات دون استعمال الآلة .
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالإثنين 8 يوليو 2013 - 18:27 من طرف Admin

» فستان ستان للخياطة
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالإثنين 8 يوليو 2013 - 18:27 من طرف Admin

» كتاب الشكولاطة
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالإثنين 8 يوليو 2013 - 18:26 من طرف Admin

» المخبزللعييييييييد
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالإثنين 8 يوليو 2013 - 18:25 من طرف Admin

» كتاب السلطات
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالإثنين 8 يوليو 2013 - 18:20 من طرف Admin

» انتبه من شرب الماء بعد أكل الفلفل الحار!ّ
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالخميس 4 يوليو 2013 - 17:08 من طرف Admin

»  تعرف على سبب اسلام عبقري الجراحه الفرنسى ( موريس بوكاى ) عندما قام بتشريح جثة فرعون وماذا وجد !!
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالخميس 4 يوليو 2013 - 16:58 من طرف Admin

» هل تعرف ما هي الاسماء الممنوعة شرعا والتى لا يجوز التسمية بها ؟
أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Emptyالخميس 4 يوليو 2013 - 16:42 من طرف Admin

يونيو 2019
الإثنينالثلاثاءالأربعاءالخميسالجمعةالسبتالأحد
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930

اليومية اليومية

التبادل الاعلاني

انشاء منتدى مجاني




أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"

اذهب الى الأسفل

أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"  Empty أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة"

مُساهمة من طرف Admin في الإثنين 1 أبريل 2013 - 12:36

الجزائر- أعلن وزير العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي الطيب لوح يوم الخميس بالجزائر العاصمة أن أزيد من 86 بالمائة من مناصب العمل في قطاع الوظيف العمومي الى غاية سنة 2012 هي "مناصب عمل دائمة".
و أوضح الوزير في رده على سؤال نائب بالمجلس الشعبي الوطني خلال جلسة علنية للاسئلة الشفوية حول قضايا التشغيل بالجنوب أن عدد العاملين في الوظيف العمومي سنة 2012 بلغ المليون وتسعة مائة وثلاثة عشر الف ومائتين وأربعة وخمسون (254 913 .1) موظف في كل القطاعات منها ما يزيد عن 86 بالمائة "مناصب عمل دائمة".
وأضاف لوح أن عدد العمال في الوظيف العمومي ارتفع بنسبة تفوق 47 بالمائة سنة 2012 مقارنة مع سنة 2005.
وأكد الوزير أن عملية فتح مناصب شغل دائمة في مختلف المؤسسات الادارية تخضع لشروط و قوانين و لوائح تنظيمية تنص على مبدأ المساواة منها تلك المكرسة في أحكام المادة 51 من الدستور وكذا في أحكام المادة 74 من الأمر المؤرخ في 15 جويلية 2006 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيف العمومي.
ومن هذا المنظور أوضح لوح أن محاربة البطالة "لا ينبغي أن تعتمد على الوظيف العمومي وانما على الاقتصاد المدعم للاستثمار المنتج للثروة الذي من شأنه خلق مناصب شغل جديدة" .
ولهذا الغرض اتخذت الحكومة عدة اجراءات وسياسات في مجال ترقية التشغيل ومحاربة البطالة بالاعتماد على الاقتصاد المنتج و عن طريق تشجيع الاستثمارات المولدة لمناصب شغل الى جانب الآليات العمومية المخصصة لمرافقة الشباب بغية ادماجهم في سوق العمل لا سيما عن طريق أجهزة التشغيل لانشاء مؤسسات مصغرة.
وفي هذا السياق أشار الوزير الى بعض الاستثمارات الكبرى التى ساهمت في خلق مناصب شغل في بعض المجالات لا سيما في البناء و الاشغال العمومية و الفلاحة والصناعة معربا عن أسفه في الوقت ذاته على "النقص المسجل" في اليد العاملة المؤهلة في المجال الى "درجة توقيف انجاز بعض المشاريع في بعض الحالات نتيجة هذا النقص".
وبنفس المناسبة ذكر الوزير بأهمية تعليمة الوزير الأول المتعلقة بتنظيم تسيير التشغيل في ولايات الجنوب بحيث أنها تهدف—كما قال— الى تدعيم التشغيل في المنطقة وتعزيز العدل في توزيع مناصب شغل خاصة لفائدة فئة الشباب.
و في هذا الشأن ذكر ببعض الإجراءات الردعية في حالة عدم تطبيق التعليمة من بينها سحب السجل التجاري أو اللجوء الى القضاء خاصة بالنسبة للمؤسسات المتواجدة بمنطقة الجنوب التى تتميز بتوفر مناصب شغل.
Admin
Admin
Admin

عدد المساهمات : 310
نقاط : 903
السٌّمعَة : 0
تاريخ التسجيل : 28/03/2013

معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو http://news26.forumalgerie.net

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

الرجوع الى أعلى الصفحة


 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى